Tiêu đề 20250520 [SLIDE] Webinar 20.05.2025.pptx.pdf ✅

Warm-up: 1) Bạn đang thuộc thế hệ nào? (Thực hiện bằng poll) a) Baby Boomers (1946–1964) b) Gen X (1965–1980) c) Millennials / Gen Y (1981–1996) d) Gen Z (1997–2012) 2) Bạn nghĩ điều gì là thách thức lớn nhất khi làm việc với những người thuộc thế hệ khác trong doanh nghiệp?
CƠ CẤU LỰC LƯỢNG LAO ĐỘNG Total remuneration survey report – Talentnet 2024 WORKFORCE STRUCTURE GENERATION DISTRIBUTION BY CAREER LEVELS Sự khác biệt thế hệ không còn là ngoại lệ, mà là thực tế phổ biến trong mọi tổ chức
XUNG ĐỘT VĂN HÓA GIỮA CÁC THẾ HỆ 60% 60% Nhân viên cho biết họ đã trải qua xung đột thế hệ tại nơi làm việc. Nguồn: AARP, 2023 67% doanh nghiệp gặp phải xung đột giữa các thế hệ trong môi trường làm việc. Nguồn: SHRM The State of Global Workplace Culture 2024 67% 38% nhân sự trẻ nghỉ việc trong 12 tháng đầu tiên xuất phát từ xung đột giá trị giữa các thế hệ 38% Theo McKinsey (2023),