Tiêu đề KHA-2018-196631.pdf ✅

LỜI CAM ĐOAN Tôi đã đọc và hiểu về các hành vi vi phạm sự trung thực trong kỹ thuật. Tôi cam kết bằng danh dự cá nhân rằng nghiên cứu này do tôi tự thực hiện và không vi phạm yêu cầu về sự trung thực trong học thuật Tác giả luận văn Nguyễn Khánh Vinh
LỜI CẢM ƠN Trong quá trình nghiên cứu và thực hiện luận văn tốt nghiệp tác giả xin gửi lời cảm ơn trân trọng nhất tới thầy giáo PGS.TS Đàm Quang Vinh, người trực tiếp hướng dẫn, đã luôn quan tâm, chỉ bảo tận tình và giúp đỡ về mọi mặt để tôi hoàn thành luận văn. Tác giả xin gửi lời cảm ơn Văn phòng Đăng ký quyền sử dụng đất Tỉnh Nghệ An, Sở Tài nguyên và Môi trường, UBND tỉnh Nghệ An... đã giúp đỡ, tạo điều kiện cho tác giả có được các tài liệu nghiên cứu thực tế để hoàn thành luận văn này. Tác giả cũng xin chân thành cảm ơn sự góp ý chân thành của các thầy, cô giáo Khoa Quản khoa học quản lý, nhà trường đã nhiệt tình giúp đỡ tôi trong quá trình hoàn thành luận văn này. Và cuối cùng xin bày tỏ lòng biết ơn tới gia đình, bàn bè và đồng nghiệp đã quan tâm, động viên và tạo điều kiện cho tôi trong suốt thời gian qua. Xin chân thành cảm ơn!
MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN LỜI CẢM ƠN MỤC LỤC DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT DANH MỤC BẢNG BIỂU DANH MỤC SƠ ĐỒ TÓM TẮT KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU LUẬN VĂN ..............................................i PHẦN MỞ ĐẦU........................................................................................................1 CHƯƠNG 1:CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ KINH NGHIỆM THỰC TIỄN VỀ QUẢN LÝ NHÂN VIÊN ĐO ĐẠC ĐỊA CHÍNH TẠI VĂN PHÒNG ĐĂNG KÝ QUYỀN SỬ DỤNG ĐẤT CẤP TỈNH .....................................................................7 1.1 Nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKSDĐ cấp tỉnh.....................................7 1.1.1 Khái niệm về nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ cấp tỉnh ..........7 1.1.2 Chức năng, nhiệm vụ của nhân viên đo đạc địa chính ................................7 1.1.3 Đặc điểm công việc của nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ cấp tỉnh........................................................................................................... 9 1.2 Quản lý nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ cấp tỉnh .................10 1.2.1 Khái niệm quản lý nhân viên đo đạc địa chính..........................................10 1.2.2 Mục tiêu quản lý nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ cấp tỉnh ......11 1.2.3 Nội dung quản lý nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ cấp tỉnh..12 1.2.4 Các nhân tố ảnh hưởng đến quản lý nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ cấp tỉnh...........................................................................................27 1.3 Kinh nghiệm quản lý nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ của một số tỉnh và bài học rút ra cho VPĐK QSDĐ Tỉnh Nghệ An.......................29 1.3.1 Kinh nghiệm quản lý nhân viên đo đạc địa chính tại VPĐKQSDĐ của một số tỉnh....................................................................................................................29 1.3.2 Bài học rút ra cho VPĐK QSDĐ tỉnh Nghệ An ........................................31